Uncategorized @da

Før Tele-Mark A/S udbyder BtB mødebooking på et nyt sprog, skal flere elementer sikres, for at der er basis for at skabe succes for vore kunder. Det er ALDRIG nok at en medarbejder taler sproget næsten flydende, eller flydende, det kan ikke understreges nok. Sproget er naturligvis vigtig, vores erfaring er, at det dog er mindst lige så vigtigt og nødvendigt, at medarbejderen besidder kompetencen at booke kvalitative møder, et perfekt sprog gør det langt fra alene. Dertil kommer hele problematikken i, at vi ikke kan forstå, og dermed kvalitetsikre, hvad en mere eller mindre løst tilknyttet udlænding snakker med vores kundes potentielle kunder om. Derfor tilbyder vi ikke pr. automatik BtB mødebooking på et hvilket som helst sprog, en kunde måtte ønske.

Vi booker udover på dansk også møder på svensk, norsk, tysk og engelsk. Dette lige indtil for nyligt, hvor vores fuldtidskollega Sidsel, fortæller at hun har boet 22 år i Holland og derfor taler sproget flydende. Dette kombineret med Sidsels evner i telefonen gør, at vi nu åbner op for også at booke møder på hollandsk.

Vil du høre mere omkring mulighederne så kontakt os endeligt på 70 237 238 eller info@tele-mark.dk

Det at mødes virksomhed og virksomhed, eller sælger og potentiel kunde imellem er ikke helt passé, selvom mange forudser netop dette i deres krystalkugle, og ærligt så tvivler vi på, at det sker lige om hjørnet. Vi og vore kunder oplever stadig, at en proaktiv og opsøgende tilgang til salgsarbejdet, har stor effekt på resultatskabelsen. Dem der “sidder og venter” vil nok opleve, at blandt andet vore kunder ofte overhaler indenom, når det gælder om at få lov at byde på kundernes ordre. Det er i og for sig fint hvis Tele-Mark A/S kunders konkurrenter ”sidder og afventer”, dette vil give vore kunder en fordel i arbejdet med at komme til bordet, og endda måske inden konkurrenterne finder ud af at en kunde røre på sig.

Således mærker vi fortsat øget interesse om vores BtB mødebooking kompetencer i Danmark, Norge, Sverige og Tyskland. Dels oplever vi, at de eksisterende kunder udvider deres engagement med os, og dels møder vi en fortsat øget interesse for vores setup blandt nye potentielle kunder, som måske har hørt om os i deres netværk, måske har vi mødt dem på vores vej, måske har de læst en anbefaling på LinkedIn, eller måske har de benyttet os i et tidligere job.

Denne øgede interesse, betyder således også at vi med jævne mellemrum må ansætte nye kvalificerede kolleger, således har vi netop ansat Mads, som starter den 9. oktober. Mads bliver dermed medarbejder nummer 66 på fuld tid, velkommen til.

En ny epoke starter!

Pr. 30. Juni ønskede Niels, grundlæggeren af Tele-Mark A/S, at udtræde af ejerkredsen, grundet alder. Allan og Mads overtager således Niels’ sidste aktier, og fortsætter som lige ejere.

Det er os en stor glæde, at Niels har takket ja til at fortsætte sit virke i Tele-Mark A/S, omend det bliver i et efter Niels’ ønske, tilpasset omfang.

Vi er meget taknemmelige for, og stolte over, at være en del af den virksomhed, som Niels grundlagde i 1989, og ikke mindst for den udvikling Tele-Mark A/S er i, og de resultater vi skaber for vore kunder. Vi er fulde af glæde, energi og motivation for at skulle føre Tele-Mark A/S videre, sammen vores 65 kompetente fuldtidskolleger.

DOWNLOAD INVITATION TIL RECEPTION

Hos Tele-Mark A/S tror vi meget på, at kontaktformidlerens erfaring har en meget stor betydning for de resultater, der skabes for kunden. Rent faktisk tror vi så meget på det, at vi gør alt, hvad vi kan for at holde på vore kompetente kolleger. Det har vi gjort i mange år.

Det er ikke usædvanligt at en kollega har været ansat hos os i mere end 7 år på fuld tid. Ja faktisk er det endda ikke usædvanligt, at en kontaktformidler har booket btb møder for den samme kunde i mere end 7 år.

I skrivende stund har vi 9 kontaktformidlere, der hver især har minimum 7 års fuldtidsansættelse hos os i bagagen. Denne yderst kompetente gruppe toppes af Ann, som 1. juni kan fejre 15 års jubilæum hos Tele-Mark A/S – det er blevet til ikke så lidt møder igennem de 15 år.

Ikke mindst gør erfaring en forskel, når kunderne oplever at have den samme kontaktformidler igennem både 7 og 8 år.  Så er det dobbelt godt, idet der herved også er skabt et dybt kendskab til vores kunde. Det har vi rigtig mange eksempler på.

Vi er stolte over at kunne skabe rammerne, som gør det attraktivt at være ansat som kontaktformidler her hos os, igennem så mange år, til stor fordel for vore kunder.

Vil du høre mere om jobbet som kontaktformidler hos Tele-Mark A/S så kontakt Allan Falch på 20 46 53 25. Vil du høre mere om, hvorledes btb mødebooking hos Tele-Mark A/S fungerer så kontakt Mads Elefsen Kudsk på 40 25 66 87.

To højt specialiserede globale virksomheder, som Tele-Mark A/S har haft mangeårige og gode samarbejder med på det danske marked, har begge været udfordret med at finde tilsvarende samarbejdspartnere til mødebooking i henholdsvis Norge og Sverige. Derfor besluttede de i foråret at teste Tele-Mark A/S på de to markeder. Resultaterne har været opsigtsvækkende for de svenske og norske afdelinger. Udover kvaliteten i møderne, peger de desuden på processen og tilgangen, som de store forskelle. Derfor kører begge virksomheder nu fuld skala på begge markeder.

Vores øgede aktiviteter på Norge og Sverige har lidt sjovt, betydet en vækst i henvendelser fra norske og svenske virksomheder, som ønsker at samarbejde med os om btb mødebooking for eksempel i Danmark. Fælles for de virksomheder der kontakter os er, at de alle har haft besøg, af en af de kunder vi servicerer netop i Norge eller Sverige, og via dem har fået vores kontaktoplysninger.

Så mulighederne i at samarbejde med os i Skandinavien er store. Ønsker du at drøfte mulighederne, så kontakt os endeligt på 70 237 238 eller info@tele-mark.dk

Initiativ, kreativitet, skabende, risikovillighed og arbejdsomhed, er nogle af de egenskaber, der kendetegner landets iværksættere. Som iværksætter møder man ofte utallige udfordringer, udfordringer som er væsentlige at få løst; for at komme videre, for at nå et nyt niveau, for at nå sine mål, eller i yderste konsekvens for at overleve. Det at Aarhus Universitet har skabt Studentervæksthus Aarhus viser dels at iværksætteri er en svær disciplin, og dels at det har et samfundsmæssigt fokus. Det er blandt andet iværksætterne, der skal være med til at skabe fremtidens nye arbejdspladser og vækst.

Tele-Mark A/S er via vores netværk kommet i kontakt med Studentervæksthus Aarhus. Et rigtig spændende og inspirerende miljø. I forbindelse med flere besøg i Væksthuset, har vi konstateret at udfordringen med at få åbnet døren til potentielle kunder og at sælge ”varen” for flere iværksættere står højt på listen med udfordringer. Denne udfordring er en kendt størrelse i Tele-Mark A/S. Derfor har vi med glæde introduceret alle interesserede iværksættere, i Studentervæksthus Aarhus, til btb mødebooking. På morgenmødet den 14. december, som i øvrigt var pænt besøgt, blev alle fremmødte præsenteret for de redskaber der kan anvendes i forbindelse med seriøs og professionel mødebooking.

Tele-Mark A/S var i 1989 selv en lille og udfordret iværksættervirksomhed, med lokaler i en mørk kælder på Vestre ringgade. Vi husker stadig, hvor svært det var at få afkast af de mange timer, der blev lagt. Vi erindrer også, at hjælp var noget man kun kunne finde i sit netværk, eller noget man måtte købe sig til. Heldigvis holdt vi stædigt fast. I dag, små 28 år efter, kan vi se tilbage på en rejse, som har været noget anderledes end planlagt. En rejse præget af forskellige bump, tilfældigheder og omveje, men samtidig også en rejse fyldt af fantastiske oplevelser, store og små succeser, imødekommenhed, og ikke mindst en rejser, hvor vi har mødt de rigtige personer, på de helt rigtige tidspunker. Alt i alt en rejse vi her i 2016, må siges at være stolte af, men samtidigt også en rejse, vi ser meget frem til at præge de næste mange år.

Vi glæder os også til at følge de iværksættere, der deltog på morgenmødet. Alle deltagere er altid velkommen til at kontakte os for et godt råd, eller et input. Det er bare at kontakte os, og det ganske kvit og frit!

Om få arbejdsdage rinder arbejdsåret 2016 ud, og vi kan alle lade julefreden indfinde sig. Således kan en travl, spændende og aktiv hverdag for en stund erstattes af hygge med familie og venner, stille morgener og skønne sammenkomster.

2016 har været et godt, spændende og skelsættende år for Tele-Mark A/S.

Først og fremmest blev 2016 et farvel til vores skønne domicil i Carl Blochs Gade 37, som de seneste godt 9 år har dannet rammen for vores virke. Vi flyttede dog ikke så langt. Efter en gennemgribende renovering stod et knap 1000m2 nye domicil på Søren Frichs Vej 40F i august klar til at skabe rammerne om vores videre færd. Vi har nu boet her i 4 måneder. Vi er faldet utrolig godt til. Såvel medarbejdere som kunder har taget utrolig godt imod vore nye rammer og de tanker, der ligger bag ved indretningen.

2016 har også begunstiget Tele-Mark A/S med en god tilgang af nye kunder, hvilket blandt andet er resultatet af en målrettet mødebooking til vores salgsafdeling. Dertil kommer, at vi har oplevet en vækst i gode anbefalinger fra vores eksisterende kunder. Desuden har vi været så heldige at kunne byde en række tidligere kunder velkommen ombord igen. Alt i alt har det betydet, at vi i efteråret 2016 kunne præsentere en vækst i omsætningen på små 30%, og dermed firmaets bedste regnskab siden starten i 1989. Det er vi utrolig stolte af, men også særdeles ydmyge omkring.

På medarbejdersiden blev 2016 også et år vi vil huske. Da vi i første halvår ansatte Laura, blev vi for første gang 50 fuldtidsansatte, og senere på året nåede vi med ansættelsen af Jacob op på 53 fuldtidsansatte.

Vi vil gerne takke vore fantastiske kolleger for utrætteligt og til stadighed at yde en kæmpe indsats for vore kunder. Indsatser som i den grad er hovedårsagen til, at vi har nået, hvad vi har nået i 2016. TAK FOR DET.

Om føje tid skriver vi 2017. Vi skal alle være klar til at tage imod de muligheder og udfordringer, der må komme. Hos Tele-Mark A/S er vi klar! Vi ser i den grad frem til at byde nye som eksisterende kunder velkommen ombord i 2017!

Indtil da, vil vi gerne ønske alle en glædelig jul og et rigtig godt nytår.

De bedste hilsner

Niels, Allan og Mads

Så er vi midt i den sidste arbejdsuge i Carl Blochs Gade 37. Efter godt 9 år med rigtig mange gode oplevelser og minder, er det nu snart tid til at pakke vore kontorer og arbejdspladser ned. Vi er alle enige om, at vi skal huske vores helt unikke stemning og Tele-Mark sjæl, som er oparbejdet igennem mere end 27 år. Således sikre vi at kunder, leverandører og øvrige venner af huset også i de nye lokaler, vil kunne genkende den gode stemning og det gode arbejdsmiljø, præcis som det kendes fra Carl Blochs Gade.

Praktikken omkring flytningen er at vi stopper udringningen på fredag d. 26. august kl. 12.00. Hvorefter arbejdspladserne som det sidste flyttes. Weekenden kommer til at gå med at stille det hele klar, således vi mandag den 29. august kl. 8.00 kan byde alle kolleger velkomne på deres “nye” arbejdsplads.

Vi glæder os meget til at komme på plads og igang. Ligesom vi ser frem til at byde velkommen indenfor på adressen Søren Frichs Vej 40F, 8230 Aabyhøj.

Billede taget fra vores nye kantine. Kantinen fortsætter over mod højre.
Går man til venstre, mødes man af opgangen til vores møderumstårn med 4 mødelokaler.
Ligefrem ser man først administration og salgsafdeling, og efterfølgende,
hvor gulvtæppet begynder, kommer firmaets hjerte og motorrum med 80 arbejdspladser,
hvorfra alle vores aktiviteter såvel i Danmark som internationalt kommer til at foregå.

Forud for sæsonen 2015-2016 indledte AGF og Tele-Mark A/S et spændende samarbejde. AGF havde interesse i at samarbejde med Tele-Mark A/S omkring de indledende kontakter til nye relevante virksomheder, som finder det relevant og interessant at gå i dialog med AGF omkring et sponsorsamarbejde.

Samarbejdet er forløbet særdeles godt. Rent faktisk har resultaterne været således, at AGF har haft interesse i at udvide aftalen for de kommende 3 sæsoner. En forlængelse vi hos Tele-Mark A/S ikke har haft svært ved at tiltræde. Samarbejdet blev ikke mindre interessant da AGF pr. 1. maj ansatte Mads Bro Hansen som salgschef. Mads er en meget erfaren ven af huset, og vi ser meget frem til at skulle samarbejde med Mads i “AGF trøjen”, og ikke mindst til at skulle fortsætte og videreudvikle samarbejde med det øvrige kompetente AGF team.

Tele-Mark A/S har, i den forbindelse, valgt at forlænge vores Erhvervssponsoraftale med AGF frem til juni 2019. Herigennem har vi mulighed for at fortsætte vores engagement og tilstedeværelse i AGFs erhvervsnetværk, hvor vi siden 2009 har mødt flere spændende virksomheder, mennesker, samarbejdspartnere, leverandører og kunder.

Aftalen muliggør derudover, at vi også i de kommende 3 sæsoner kan invitere kunder, potentielle kunder, samarbejdspartnere samt medarbejdere til fodbold når AGF spiller.

Har du lyst til at komme med til fodbold på stadion, eller som gæst i erhvervsnetværket, så kontakt os endeligt på 70237 238, spørg efter Mads.

Det er vores erfaring, at succes i arbejdet med BtB mødebooking meget ofte ligger i, hvorvidt man har den rette medarbejder til det konkrete mødebookingprojekt. Det betyder at sandsynligheden for succes må være større, hvis man har flere medarbejdere at vælge imellem til det konkrete projekt. Dette forudsætter naturligvis at man har et indgående kendskab til medarbejderne, og ved hvilke beslutningstagere og brancher, de er gode til at ringe ind til, og hvilken øvrige kvalifikationer og baggrunde den enkelte medarbejder har. Har man ikke det kendskab, vil tildelingen nødvendigvis ske ud fra mere tilfældige principper, såsom hvem man i det hele taget har, og hvem der er mest ledig. Det er uanset om det foregår internt i egen virksomhed eller eksternt hos et bureau, som for eksempel Tele-Mark A/S.

Hos Tele-Mark A/S ønsker vi ikke at tildele ressourcer til nye projekter ud fra tilfældige principper, såsom hvem der er mest ledig på dagen. Vi har så gode muligheder for at gøre det langt mere intelligent. I blandt de ca. 50 ansatte har vi 40-42 erfarne medarbejdere som på fuld tid arbejder med BtB mødebooking, hvilket gør os til en af landets største indenfor BtB mødebooking.

Derudover har vi oparbejdet et stort kendskab til vores kollegers kompetencer. De seneste godt 13 år, har vi haft fokus på fastholdelse af medarbejdere, for derigennem at øge kendskabet til deres forcer. Det betød blandt andet at vi i 2003 indførte et krav om kun at ansætte medarbejdere på fuldtid, og til en fast månedsløn. Resultaterne af dette kan vi tydelig se her 13 år efter. Såvel gennemsnitsalderen som ancienniteten steget markant. Det var derfor glædeligt at Ann den 1. juni havde 13 års jubilæum hos Tele-Mark, ligesom vi har flere kontaktformidlere med 10 års jubilæum i bagagen. Dertil kommer at der er rigtig mange på vej mod deres 10 års jubileum.

Målet er helt klart, nemlig at være branchens bedste til at fastholde medarbejderne. Vi ved i sagens natur ikke, om vi er i mål, men vi ved, at værdien i at kunne fastholde de bedste medarbejdere er kolossal for vore kunder.

Vil du høre mere om Tele-Mark A/S og vores tilgang til BtB mødebooking så kontakt endelig Mads på 70237238 eller mk@tele-mark.dk